Минтруд объяснил условия оплаты труда на нерабочей неделе

Нерабочая неделя, объявленная Владимиром Путиным в срочном сообщении к нации 25 марта, не является основанием для занижения зарплаты сотрудникам. Об этом заявили в Минтруде.

По сообщению ведомства, если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля в число дней отпуска не включаются, и отпуск на эти дни не продлевается.

Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата за него производится в обычном, а не повышенном размере.

Выходная неделя не распространяется на сотрудников непрерывно действующих предприятий, учреждений здравоохранения и аптек, а также организаций, выполняющие неотложные работы и обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости.

Однако работодатели в обязательном порядке должны измерять у сотрудников температуру тела и не допускать на рабочее место тех, у кого она окажется повышенной.

Руководителям компаний других сфер деятельности рекомендовано перевести работников на удаленный режим работы.

См. также: Как не заразиться коронавирусом в магазинах?